+7(495)984-04-06
+7(964)528-84-12
РешатьДействоватьПобеждать
«Я лучше нанял бы человека с энтузиазмом, чем человека,
который все знает»
Джон Дэвисон Рокфеллер

Тестирование менеджеров по продажам

Хотите экономить или зарабатывать? Выбор за вами! Однако наше решение по оценке продавцов позволит вам сделать одно и другое!

Успех практически любого бизнеса зависит от того, насколько хорошо работают люди в отделе продаж.

Все ли ваши менеджеры способны проявлять целеустремленность, настойчивость и готовность во чтобы то ни стало выполнить, а еще лучше перевыполнить план продаж?!

Если ваш ответ «не все», то оценка потенциала для работы в продажах позволит вам выбрать только тех, кто действительно СМОЖЕТ ПРОДАВАТЬ!

153117146Когда применять оценку менеджеров по продажам?

Во-первых, найм новых сотрудников.

Во-вторых, оценка работающих продавцов.

1. Найм новых сотрудников.

Не секрет, что многие кандидаты научились «продавать себя» на собеседовании, однако реальных результатов не могут показать на деле. Прежде чем покупаться на хорошо подготовленную самопрезентацию, убедитесь с помощью теста в желании, а главное в потенциале кандидата работать в активных продажах.

Важно! Тест – это еще и инструмент не упустить новичков – будущих звезд продаж, кто не ссылается на бренды предыдущих работодателей, а действительно способен эффективно продавать.

 2. Оценка работающих продавцов.

Бывает люди месяцами, а то и годами показывают результат ниже среднего в сравнении с коллегами. В этом случае тест даст объективную картину по способностям менеджеров и позволит принять наилучшие кадровые решения как для компании, так и для сотрудников.

Выгода оценки в цифрах

Выгода от оценки продавцов, с одной стороны, выражается в экономии денег компании, с другой стороны, – возможности получения прибыли.

Считаем экономию

Оплата испытательного срока
Например, возьмем за основу минимальный оклад менеджера, добавим к этому все налоги и умножим на 3 месяца испытательного срока – получим сумму, которую платит работодатель за проверку новичка.

Проводя тестирование продавцов прежде, чем принять на работу, вы вкладываетесь только в тех, кто принесет вам прибыль.

Нужны еще аргументы?!  Тогда считаем прибыль!

Прогнозируем прибыль
По статистике 20% продавцов выполняет 80% плана продаж. Насколько могут возрасти продажи, если количество успешных продавцов увеличиться хотя бы в 2 раза?!

Гарантия достоверности результатов оценки

  1. Методика базируется на международных исследованиях и тестовых технологиях.
  2. Более 200 респондентов приняли участие в экспериментальном тестировании.
  3. Тест проверяет только те компетенции, которыми обладают действительно лучшие продавцы.

Сколько стоит?

Тестирование одного менеджера – 1 500 рублей.

Заказать тестирование

Как заказать оценку продавцов

Заполнить заявку на сайте или позвонить по телефону +7(495)984-04-06.

Заполнение теста займет менее 10 минут, в течение 3-дней вы получите результаты о способностях менеджера продавать + рекомендации руководителю, как лучше с этим человеком работать.